Personalbörse

Übungsleitermangel ist für viele Sportvereine in Deutschland ein großes Problem. Das sovys Modul Personalbörse hilft Vereinen dabei Übungsleiter und Personen, die ehrenamtlich tätig werden möchte zu finden. Gleichzeitig ermöglicht die Peronalbörse  Jobsuchenden nach passenden Gesuchen der Vereine zu suchen.

Modul Personalbörse

Unterstützen Sie Ihre Sportvereine mit der sovys Personalbörse bei der Personalgewinnung.

Die Übungsleitergewinnung sowie die Gewinnung von Personen, die ehrenamtlich tätig werden möchten sind laut des aktuellen Sportentwicklungsberichtes weiterhin große Probleme der deutschen Sportvereine. Dieses ist für einige Sportvereine sogar zum existenzbedrohenden Gefahr geworden.
In vielen Städten hat sich gezeigt, dass die zeitlichen Ressourcen der Übungsleiterinnen und Übungsleiter nicht optimal ausgenutzt werden. Daher haben viele Vereine Probleme bei der Übungsleiterakquise.

Wie wird den Sportvereine durch die Einführung der sovys Personalbörse geholfen?

Durch die Integration der sovys Personalbörse in das Sportportal, wird den Vereinen ermöglicht über ihren vereinseigenen Zugang passende Personalgesuche einzustellen. Die Vereine können in Ihrem Gesuch die gewünschte Sportart, Zielgruppe, Tag, Uhrzeit, Ort sowie die gewünschte Qualifikation des Personals angeben. Diese Personalgesuche werden auf dem sovys Sportportal veröffentlicht. Übungsleiterinnen und Übungsleiter können somit über das sovys Sportportal schnell und unkompliziert nach für sich passenden Gesuchen der Vereine recherchieren und direkt mit ihnen in Kontakt treten. Die Personalbörse bietet ebenfalls die Möglichkeit, dass sich aktive Übungsleiterund Übungsleiterinnen über ein Formular in der Personalbörse registrieren. Durch die im Profil der Übungsleiterinnen und Übungsleitern hinterlegten Informationen wie zum Beispiel Sportart, Zielgruppe, Qualifikation, bisherige Tätigkeit, Einsatzgebiet sowie Tages- und Zeitangabe an denen sie verfügbar sind, können die Vereine in diesem Personalpool nach passenden Trainerinnen und Trainern für ihre Angebote suchen. Mit diesen können die Vereine über die Übungsleiterbörse direkt Kontakt aufnehmen.

Sie stellen ihren Vereinen durch die Einführung der Personalbörse einen ständig wachsenden Personalpool zur Verfügung und können somit das Problem des Personalmangels ihrer Vereine verringern.

Eine in Stuttgart durchgeführte Befragung der Sportvereine hat ergeben, dass 51 Prozent der befragten Sportvereine denken, dass eine ÜPersonalbörse den Übungsleitermangel verringern würde und knapp 60 Prozent diesen Dienst gerne nutzen würden.

Zur Personalbörse des Sportkreises Stuttgart e.V.

 

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